為落實集團關于提升職工法律素養與合同風險防控能力要求，切實筑牢合規管理根基，近日，集團組織開展企業經營應知應會知識測試。各單位、各部門迅速動員、有序組織、積極參與，以學考結合的務實舉措推動企業合規管理落地見效。

精心統籌安排，突出學習重點內容

此次考試是推進合同風險防控體系建設和合規管理的重要舉措，堅持學法律、提思維、懂業務、守經營、防風險導向，以網絡小程序平臺為載體，采取線上答題形式，設置單選、多選等組合題型，內容涵蓋法律法規關鍵條款、實務重點知識、集團制度重要內容，全方位檢驗干部員工對合規經營知識的學習掌握情況。

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廣泛動員參與，濃厚比學趕超氛圍

活動期間，員工統籌調配工作時間、靈活參與線上測試，形成互學互促、爭先創優的良好態勢。大家立足崗位認真作答、深思細悟，持續深化對法律法規、內控機制、合規經營理念的理解把握。各單位妥善統籌工學關系，做到學習、業務兩手抓、兩不誤，保障本次測試平穩有序、落地見效。

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堅持以考促學，樹牢風險防控思維

本次測試為干部員工查漏補缺、鞏固提升搭建平臺，引導大家在答題中檢視不足、在復盤中補齊短板、在崗位上轉化運用。通過以考促學、以考促用，進一步激發全員自主學習動力，繃緊風險防控之弦，構建起 “以考促學、以學促知、以知促行” 的正向閉環。

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下一步，集團法治宣傳領導小組辦公室將以此次測試為起點，推動合規學習考核常態化長效化，不斷豐富學習載體、健全考核評價機制，推動合規理念入腦入心、風控要求嵌入日常管理，持續完善合規制度體系，縱深推進合規管理建設，為集團高質量發展筑牢法治合規屏障。

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